if (CookieConsent::check('Analytics')) { }

Koulutukset

Verkkokoulutus: Esimiespäivät 2021 10.-11.3.

Kauppakamarin vuotuisilla Esimiespäivillä päivität tietosi keskeisimmistä  työsuhdeasioista ja saat uusia näkökulmia johtamisen tueksi. 

Esimiespäivillä saat vastauksia muun muassa näihin kysymyksiin:

  • Kuinka onnistua esimiehen vaativassa tehtävässä? 
  • Mitkä ovat työyhteisön kantavat rakenteet ja millainen on esimiehen rooli työyhteisössä? 
  • Miten ratkaistaan tyypillisiä ongelmatilanteita työyhteisössä ja annetaan rakentavaa palautetta? 
  • Mitä tarkoittaa käytännössä käyttää työnjohto- eli direktio-oikeutta työnantajan edustajana? 
  • Miten toimitaan, jos työntekijä ei noudata työaikaa tai laiminlyö työvelvoitetta?

Esimiespäivät sisältää kaksi koulutuspäivää:

Kirsi Parnila: Esimiehen työoikeutta: Päivän aikana saat tietoa työnjohto- eli direktio-oikeuden käyttämisestä työnantajan edustajana. Käsittelyssä ovat mm. tasapuolinen kohtelu, työturvallisuus, erilaiset poissaolot ja varoituskäytäntö sekä työntekijän käytökseen liittyvät  ongelmatilanteet. Päivän jälkeen sinulla on hyvä käsitys työsi kannalta keskeisestä työlainsäädännöstä.

Pekka Järvinen: Esimiestyön peruspilarit:
Toisen päivän aikana syvennytään esimiestyön peruspilareihin ja työyhteisön johtamisen merkitykseen. Kuulet, miten esimiehenä tuet työyhteisöä eri tilanteissa kohti yhteisiä tavoitteita. Saat keinoja tarttua työyhteisön ongelmatilanteisiin ja vinkkejä rakentavan palautteen antamiseen.

Tämä koulutus kuuluu Johtamisen sertifikaattiin. Suoritettuasi kokonaisuuden saat kauppakamarin myöntämän kunniakirjan.

Ohjelma 10.3:

8.45 Ilmoittautuminen

9.00 Esimies on juridisessa mielessä työnantajan edustaja
• työnjohto- eli direktio-oikeuden käyttäminen työnantajan edustajana
• tasapuolinen kohtelu ja syrjintä
• työturvallisuus ja työsuojelu

Työsuhteen ehtojen määräytyminen
• työsuhteen keskeiset ehdot ja niistä sopiminen
• työehtosopimukset

Oikeudet ja velvollisuudet erilaisten vapaiden yhteydessä
• vuosiloman antaminen
• perhevapaiden käyttö
• sairauspoissaoloihin liittyvät ongelmatilanteet

Työntekijän käytökseen liittyvät ongelmatilanteet
• sopimaton käytös
• ohjeiden vastainen menettely
• työvelvoitteen laiminlyönti
• luvattomat poissaolot

Työsuhteen päättäminen työntekijästä johtuvista syistä
• koeaikapurku, työsuhteen purkaminen, raukeaminen ja purkautuneena käsitteleminen
• irtisanomismenettely ja varoituskäytäntö

Lakimies Kirsi Parnila, Helsingin seudun kauppakamari

15.30 Ensimmäinen koulutuspäivä päättyy

Ohjelma 11.3.

9.00 Esimiestyön peruspilarit
• miksi töissä ollaan?
• kun henkilökemiat eivät toimi
• mistä syntyy hyvä työilmapiiri ja työmotivaatio?
• mikä auttaa jaksamaan ja viihtymään työssä?

Johtamisen korostuva merkitys
• kadonnutta johtajuutta etsimässä
• työyhteisön kantavat rakenteet
• muutosten johtamisen kulmakivet

Työyhteisön tyypilliset ongelmatilanteet
• yksilöongelmat
• yhteisölliset ongelmat
• ongelmien käsittely ja rakentava palaute

Työyhteisön käyttäytymisen lainalaisuudet
• ongelmakierteestä onnistumiskierteeseen
• esimiehen rooli ja tuki työyhteisön dynamiikassa

Psykologian lisensiaatti, TM, organisaatiopsykologi Pekka Järvinen, Organisaatiokonsultointi Praxis Oy

15.45 Tilaisuus päättyy

Koulutus järjestetään yhteistyössä Helsingin seudun kauppakamarin kanssa.

Kun ilmoitat useamman kuin yhden osallistujan striimiin, ensimmäinen osallistuja maksaa koko hinnan ja kaikki seuraavat osallistujat -50%. Jokainen osallistuja saa linkin striimin katsomiseen ja voi osallistua koulutukseen mistä haluaa. Ryhmän voit ilmoittaa asiakaspalvelu@kauppakamarinkoulutus.fi tai soita 09 2286 0360.

Peruutusehdot:

Ilmoittautumisen voi peruuttaa kuluitta vähintään kaksi (2) viikkoa ennen tilaisuutta. 13–7 vuorokautta ennen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan 50 % osallistumismaksusta ja tämän jälkeen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan koko osallistumismaksu.  Peruutukset on tehtävä kirjallisesti. Esteen ilmetessä voi osallistumisen luovuttaa kollegalle, osallistujamuutokset tulee tehdä hyvissä ajoin ennen tilaisuutta. Helsingin Kamari Oy:llä on oikeus peruuttaa koulutustilaisuus ilman korvausvelvollisuutta ilmoittamalla siitä asiakkaalle sähköpostilla viimeistään neljä (4) arkipäivää ennen tilaisuuden ajankohtaa. Pidätämme oikeuden mahdollisiin hinnan- ja ohjelmanmuutoksiin.

Striimin ohjeet:

Tilaisuus lähetetään suorana. Voit osallistua helposti etänä omalta koneeltasi. Saat päivää ennen tilaisuutta sähköpostissa ohjeet ja linkin, josta pääset seuraamaan lähetystä. Varmista, että tietokoneesi internetyhteys toimii ja pystyy toistamaan livevideota ja että koneen äänet toimivat ja äänenvoimakkuus on sopivalla tasolla. Verkkoselaimista suosittelemme Chromen käyttöä. Osallistuessasi striimiin voit lähettää etukäteen kouluttajalle kysymyksiä sähköpostitse asiakaspalvelu(at)kauppakamarinkoulutus.fi


Osallistumismaksu

Normaalihinta 1020 € + alv 24 %

Jäsenhinta 820 € + alv 24 %


Päivämäärä ja kelloaika

Tapahtuma-aika Ilmoittautumisaika
10.3.2021 8:45 - 11.3.2021 15:45 29.12.2020 9:00 - 25.2.2021 16:00
Ilmoittaudu

esimiesp iv t 2020 730x 2

Kirsi Parnila
Lakimies
Helsingin seudun kauppakamari

Kirsi Parnila toimii Helsingin seudun kauppakamarin työoikeudellisesta neuvonnasta vastaavana lakimiehenä. Hänellä on 20 vuoden kokemus työsuhdeasioiden hoitamisesta. Kauppakamareiden valtakunnallinen koulutuspooli valitsi yksimielisesti Kirsin vuoden 2013 kouluttajaksi. Hänen asiantuntemuksensa työlainsäädännön kysymyksissä on kiistatonta. Kirsin energinen esiintyminen ja kyky kertoa asiat selkeästi ja ymmärrettävästi saavat osallistujilta loistavat arvosanat koulutuksesta toiseen. 

Pekka Järvinen
Organisaatiopsykologi, PsL, TM
Organisaatiokonsultointi Praxis Oy